In Nederland treden de meeste wetsveranderingen op twee vaste momenten per jaar in werking: 1 januari en 1 juli. Deze halfjaarlijkse veranderingen kunnen aanzienlijke gevolgen hebben voor uw onderneming en de bedrijfsvoering. Het is daarom cruciaal om tijdig op de hoogte te zijn van de nieuwe regelgeving. Vorige week informeerden wij u al over de verhoging van het minimumloon. Maar per 1 juli 2024 verandert er meer voor ondernemers. Hier leest u de details.
Vrachtwagenrijbewijs verplicht voor elektrische bestelwagens
Ondernemers die een elektrische bestelwagen gebruiken die meer weegt dan 3.500 kilo, hebben vanaf 1 juli 2024 een rijbewijs C1 nodig om deze te besturen. Tot 1 juli mocht u een elektrische bestelauto tot 3.500 kilo nog besturen met rijbewijs B, maar dit verandert per 1 juli. Voor niet-elektrische bestelwagens gold deze regel al langer.
Nieuwe kwaliteitseisen in kinderopvang
Om de werkdruk en het personeelstekort te verminderen, veranderen op 1 juli 2024 de kwaliteitseisen voor de kinderopvang. In de kinderdagopvang mogen medewerkers in opleiding als ‘vast gezicht’ (vaste medewerker) worden ingezet.
Voor de buitenschoolse opvang zijn er drie belangrijke wijzigingen:
- Flexibele inzet van medewerkers: Vanaf 1 juli mag het aantal medewerkers worden gebaseerd op het totale aantal kinderen per locatie in plaats van per groep. Dit stelt de kinderopvang in staat om kinderen in kleinere groepen te verdelen, wat hun ontwikkeling ten goede komt.
- Samenvoegen van locaties: Als een kinderopvang meerdere locaties heeft, mogen deze op schoolvrije dagen worden samengevoegd zonder dit vooraf in de overeenkomst met ouders vast te leggen. Dit vergemakkelijkt de opvang van kinderen en vermindert de administratieve last.
- Breder inzetbaar personeel: Kinderopvangorganisaties krijgen de mogelijkheid om medewerkers met diverse achtergronden en vaardigheden in te zetten. Dit kunnen bijvoorbeeld mensen zijn met expertise in muziek, sport of theater, waardoor de kwaliteit en variëteit van de opvang kan worden verhoogd.
Plastic doppen moeten aan de fles vastzitten
Vanaf 3 juli 2024 moeten fabrikanten van dranken ervoor zorgen dat doppen vastzitten aan plastic flessen en drankverpakkingen. Deze regel is ingesteld om zwerfafval te verminderen: de verpakking wordt ingeleverd voor recycling en doordat de dop eraan vast zit, komt deze niet op straat of in de natuur terecht.
Wat betekent dit voor u als ondernemer?
Het is essentieel om deze wijzigingen in acht te nemen en ervoor te zorgen dat uw bedrijf voldoet aan de nieuwe wetgeving. Of het nu gaat om het aanpassen van de salarissen, het updaten van uw rijbewijzen, het aanpassen van uw kinderopvangbeleid of het naleven van milieuregels, zorg ervoor dat u goed voorbereid bent. Dit kan boetes en andere juridische complicaties voorkomen en zorgt ervoor dat uw bedrijf soepel blijft draaien.
Voor meer gedetailleerde informatie over de nieuwe regelgeving kunt u terecht op de website van de Rijksoverheid. Zorg dat u goed voorbereid bent en uw personeel tijdig informeert over de veranderingen. Heeft u hulp nodig? De experts van onze partner Entrpnr staan altijd voor u klaar
